• Версия для слабовидящих
  • Наш сайт использует файлы cookie, чтобы улучшить работу сайта, повысить его эффективность и удобство. Продолжая использовать сайт dtu.net.ru, вы соглашаетесь на использование файлов cookie .

    20.01.2022
    Инвестиция в командообразование

    По результатам 2021 года коллектив акционерного общества «Дальтрансуголь» стал победителем комплексной Спартакиады Хабаровского края «Сельские спортивные игры» среди трудящихся коллективов Ванинского муниципального района. 

    В 2021 году Спартакиада проходила по 8 спортивным дисциплинам. Особенно хорошо наша команда показала себя в соревнованиях по дартсу и волейболу, на которых команде АО «ДТУ» были присуждены 1е места. Во всех других дисциплинах наша команда всегда была в тройке лидеров.

    По итогам спортивных игр в общекомандном зачете предприятие завоевало 1 место! А как же иначе? Спорт – важная часть корпоративной культуры компании и самая выгодная инвестиция в командообразование.

    Люди, работающие на предприятии, не просто выполняют свою работу и потом за это получают зарплату, кроме этого их жизнь наполнена и другими здоровыми корпоративными событиями, которые объединяют сотрудников в один успешный коллектив, команду победителей. Особое место среди всех этих событий занимает спорт.

    Ежегодно каждому сотруднику выдается абонемент на посещение плавательного бассейна, фитнес-клуба и ледового дворца, кроме этого, сотрудники активно участвуют в спортивной жизни района. Каждый год коллектив принимает участие в Спартакиаде «Сельские спортивные игры».

    Спартакиада 2022 года откроется соревнованиями по шахматам/шашкам, которые пройдут уже на следующей неделе, следом состоится турнир по волейболу. К слову, команда по волейболу уже активно готовится, посещая еженедельные тренировки.

    «Прочным фундаментом успешной компании является здоровая корпоративная культура. Согласитесь, стрессы из-за дедлайнов, хроническая усталость и возможный дискомфорт в общении не способны благотворно повлиять на производительность, креативность и темпы роста организации. В коллективе сотруднику должно быть комфортно и интересно, а приобщение сотрудников к занятиям спортом – это то, с чего начинается построение здоровой корпоративной культуры и формирование дружного коллектива!»,- исполнительный директор АО «Дальтрансуголь» Владимир Владимирович Долгополов.

    Просмотров: 396